Công đoàn Công ty TNHH MTV Xổ số kiến thiết tỉnh Bạc Liêu: Lá cờ đầu trong hoạt động công đoàn

Công đoàn Công ty TNHH MTV Xổ số kiến thiết tỉnh Bạc Liêu (gọi tắt là Công đoàn Xổ số kiến thiết) hiện có 71 công đoàn viên sinh hoạt tại 5 tổ công đoàn. Hoạt động công đoàn của đơn vị này có nhiều thuận lợi do luôn nhận được sự quan tâm lãnh đạo của cấp ủy đảng, công ty, sự chỉ đạo, hướng dẫn trực tiếp của công đoàn cấp trên để tổ chức nhiều hoạt động thiết thực gắn với chức năng nhiệm vụ của công ty và tình hình thực tiễn của địa phương. Trong đó, tiêu biểu là việc quan tâm chăm lo, nâng cao đời sống cho từng cán bộ, viên chức, người lao động (CBVC-NLĐ) và tham gia các hoạt động an sinh xã hội địa phương.

Công đoàn Xổ số kiến thiết tài trợ xây nhà tình nghĩa cho gia đình chính sách ở xã Vĩnh Trạch Đông (TP. Bạc Liêu). Ảnh: Đơn vị cung cấp

Hàng năm, Công đoàn Xổ số kiến thiết phối hợp với chính quyền phát động các phong trào thi đua, ký kết giao ước thi đua trong khối; đăng ký các chỉ tiêu thi đua trên nguyên tắc tự nguyện. Thông qua các phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo với năng suất chất lượng hiệu quả, đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động”; “Học tập nâng cao trình độ mọi mặt đáp ứng yêu cầu sự nghiệp công nghiệp hóa - hiện đại hóa”; các phong trào thi đua chuyên đề: “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”; “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động”… CBVC-NLĐ của công ty đã phát huy được năng lực của mình. Nhiều cá nhân, tập thể tiêu biểu được phát hiện và kịp thời động viên, khen thưởng. Bên cạnh đó, Công đoàn còn chú trọng chung tay cùng địa phương trong các hoạt động xã hội, từ thiện. Đặc biệt, trong năm 2019 đã phối hợp với chính quyền ủng hộ các quỹ: Đền ơn đáp nghĩa, an sinh xã hội, nạn nhân chất độc da cam, khuyến học, đỡ đầu 40 hộ nghèo ở huyện Đông Hải… với tổng số tiền trên 30 tỷ đồng.

Chủ tịch Công đoàn Xổ số kiến thiết - Lương Ngọc Bích cho biết: “Ngay từ đầu năm, Công đoàn phối hợp với Ban giám đốc công ty xây dựng quy chế liên quan đến công ty và người lao động phù hợp với tình hình kinh doanh của đơn vị, đúng với quy định, điều lệ làm việc của doanh nghiệp. Trong đó, công đoàn và Ban giám đốc luôn chú trọng mục tiêu: Điều kiện làm việc của người lao động luôn được đảm bảo, đời sống người lao động ngày càng được nâng cao, thực hiện đúng thỏa ước lao động tập thể. Được sự ủng hộ của Ban giám đốc, Công đoàn cũng đã thực hiện nhiều hoạt động thiết thực nhằm khích lệ người lao động như: Tham gia các hội thi văn hóa - văn nghệ, thể dục - thể thao của công đoàn cấp trên, của địa phương và khu vực; tổ chức các hoạt động nhân các dịp Quốc tế Phụ nữ (8/3), Phụ nữ Việt Nam (20/10), khen thưởng cho con em công đoàn viên học giỏi nhân dịp Tết Trung thu, Quốc tế thiếu nhi… Những chính sách trên không chỉ khiến người lao động hài lòng, mà còn góp phần động viên công đoàn viên tích cực, hăng say lao động…”.

Hoàng Uyên