Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Lê Thị Ái Nam làm việc với huyện Hòa Bình về công tác triển khai thực hiện Nghị quyết 05 của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh

Chiều 2/6, đoàn công tác của Tỉnh ủy do Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy - Lê Thị Ái Nam làm trưởng đoàn đã có buổi làm việc với Ban Thường vụ Huyện ủy Hòa Bình. Nội dung làm việc xoay quanh công tác triển khai thực hiện Nghị quyết số 05 của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh về xây dựng huyện Hòa Bình đạt đô thị loại 4 vào năm 2025 và từng bước trở thành thị xã; kết quả triển khai thực hiện Chỉ thị số 40 của Ban Bí thư về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với tín dụng chính sách xã hội, tình hình thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội 5 tháng đầu năm, nhiệm vụ trong những tháng cuối năm 2022…

Quang cảnh buổi làm việc. Ảnh: H.Đ

Theo báo cáo, sau khi Ban Thường vụ Tỉnh ủy ban hành Nghị quyết số 05, huyện Hòa Bình đã triển khai, quán triệt đến tất cả cán bộ, đảng viên trong Đảng bộ cũng như đến tất cả hội viên, người dân… Theo đó, UBND huyện đã triển khai thực hiện Quy hoạch vùng huyện Hòa Bình đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050; trình HĐND huyện ban hành Nghị quyết số 04 thông qua Đề án phân loại xã Vĩnh Thịnh đạt tiêu chuẩn đô thị loại 5 và Nghị quyết số 05 thông qua Đề án phân loại đô thị Hòa Bình đạt tiêu chuẩn đô thị loại 5…

Đối với việc triển khai thực hiện Chỉ thị số 40 của Ban Bí thư về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với tín dụng chính sách xã hội trên địa bàn huyện, doanh số cho vay 4 tháng đầu năm đạt trên 19 tỷ đồng; doanh số cho vay ủy thác qua các tổ chức chính trị - xã hội gần 19 tỷ đồng, tổng dư nợ ủy thác đạt trên 347 tỷ đồng, chiếm 99,9% tổng dư nợ toàn huyện. Tính đến ngày 30/4/2022, toàn huyện có 242 tổ tiết kiệm và vay vốn.

Theo đánh giá, công tác phân bổ và giải ngân cho vay hộ nghèo, các đối tượng chính sách kịp thời, đúng quy trình, đúng đối tượng thụ hưởng; công tác chỉ đạo, điều hành thực hiện nghiêm túc, hiệu quả; công tác kiểm tra, giám sát, hoạt động giao dịch tại UBND xã, thị trấn để phục vụ người nghèo, các đối tượng chính sách được quan tâm…

Trong 5 tháng đầu năm 2022, các chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội của huyện gặp nhiều khó khăn khi sản xuất nông nghiệp bị mưa trái mùa làm ảnh hưởng đến năng suất, cơ sở hạ tầng chưa đáp ứng thu hút các nhà đầu tư, nguồn lực cơ sở khám bệnh còn hạn chế…

Huyện Hòa Bình kiến nghị tỉnh xem xét phân bổ nguồn lực để giúp huyện thực hiện đạt và vượt các mục tiêu của Nghị quyết 05.

Phát biểu chỉ đạo tại buổi làm việc, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy - Lê Thị Ái Nam đánh giá dù gặp khó khăn nhưng huyện đã thực hiện khá tốt công tác phát triển kinh tế - xã hội trong những tháng đầu năm 2022. Việc triển khai thực hiện Nghị quyết 05 bước đầu đã có những kết quả đáng ghi nhận. Công tác xây dựng đảng, xây dựng chính quyền, việc triển khai thực hiện Chỉ thị 40… đều có những chuyển biến tích cực.

Bên cạnh đó, huyện cần lưu ý tiến độ triển khai thực hiện Nghị quyết 05 còn dàn trải, việc thực hiện Chỉ thị 40 vẫn còn nhiều hạn chế, tỷ lệ nợ xấu còn khá cao, chất lượng tín dụng chưa cao.

Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy đề nghị huyện tập trung lãnh đạo, chỉ đạo quyết liệt để hoàn thành 20 chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội năm 2022. Cần quan tâm yếu tố bền vững trong phát triển như: giảm nghèo bền vững, bền vững trong xây dựng nông thôn mới, bền vững trong nuôi tôm công nghệ cao, xây dựng bền vững các danh hiệu đã đạt (trường, trạm đạt chuẩn quốc gia, gia đình văn hóa…).

Cần quan tâm giải quyết việc làm, xuất khẩu lao động… để tạo thu nhập bền vững cho người dân, nhất là hộ nghèo, cận nghèo.

Tập trung thực hiện có hiệu quả Nghị quyết 05, cần kiểm tra tiến độ thực hiện; nâng cao chất lượng các tiêu chí, tiêu chuẩn đã đạt; tập trung vào các tiêu chí chưa đạt, khó đạt để sớm hoàn thành.

Huyện cần đẩy mạnh thu hút đầu tư trên các lĩnh vực; quan tâm quy hoạch mở rộng không gian đô thị, đẩy nhanh tiến độ đạt chuẩn đô thị loại 4 đối với thị trấn Hòa Bình, loại 5 đối với một số xã…

Cần quan tâm đúng mức quy chế làm việc, xây dựng nội bộ đoàn kết, thống nhất; tập trung thực hiện nghiêm Chỉ thị 05 của Trung ương, nhất là việc nêu gương của cán bộ lãnh đạo. Phát triển nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, nâng cao tinh thần trách nhiệm, đạo đức công vụ cho đội ngũ cán bộ từ huyện đến cơ sở.

Xây dựng kế hoạch luân chuyển cán bộ theo quy định mới. Cần đánh giá đúng cán bộ để sử dụng hiệu quả. Công tác phòng, chống tham nhũng cũng cần được quan tâm nhiều hơn.

Việc lãnh đạo, chỉ đạo đối với tín dụng chế độ chính sách cần quyết liệt hơn, hiệu quả hơn. Trước tiên, Ban đại diện của huyện cần xây dựng kế hoạch cụ thể về thi đua cao điểm nâng cao chất lượng tín dụng; cần rà soát thực trạng tín dụng ở tất cả các ấp, xã, thị trấn trên địa bàn để có cái nhìn thực tế. Từ đó rút ra kinh nghiệm, thực hiện tốt hơn trong thời gian tới. Huyện ủy Hòa Bình cần có chỉ thị về tăng cường, nâng cao chất lượng tín dụng trên địa bàn huyện.

Đối với các kiến nghị của huyện về mở rộng tuyến đường Hòa Bình - Minh Diệu, sửa chữa công viên văn hóa huyện…; Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy đề nghị các sở, ngành tỉnh ghi nhận, bố trí vốn để giúp huyện sớm hoàn thành các mục tiêu, chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội, sớm đưa huyện Hòa Bình đạt đô thị loại 4 vào năm 2025 và từng bước trở thành thị xã.

Tin, ảnh: C.K